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Fundación Telefónica Movistar y Digital House premiaron a los ganadores del certamen “Inteligencia Artificial para potenciar al país”

Fundación Telefónica Movistar y Digital House premiaron a los ganadores del certamen “Inteligencia Artificial para potenciar al país”
#Otros
25 de feb - min de lectura


(Buenos Aires, 22 de febrero de 2019).- Digital House y Fundación Telefónica Movistar anunciaron a los ganadores del certamen “Inteligencia Artificial para potenciar al país”, dirigido a personas con conocimientos y/o experiencia en machine learning, ciencia de datos e ingeniería de software. Ambas organizaciones sellaron una alianza estratégica para impulsar esta iniciativa ya que el campo de la Inteligencia Artificial ofrece oportunidades concretas de crecimiento profesional.  De hecho, estudios internacionales indican que hacen falta millones de especialistas de esta disciplina ya que muchos trabajos del presente y el futuro están relacionados con ella. Tras evaluar más de 75 propuestas de forma anónima fueron seleccionados los 15 ganadores en función de las ideas que presentaron, todas ellas relacionadas a la aplicación de esta tecnología para generar un impacto positivo en la sociedad o en cualquier industria. Como premio, cada una de estas personas recibió una beca por el 100% para cursar el programa de Inteligencia Artificial de Digital House durante el primer semestre de este año. Los ganadores del certamen son:  Lucas Matías Barrera, Hernán Escudero, Daniel Oscar Delgado, Sofía Cavallo, Franco Di leo, Daniel Leonardo Cardaci, Daniela Blanco, Nelson Pedernera, Ibel Carri, Bruno Álvarez, Emilio Luis Fenoy, Heli Magalí García Alvarez, Juan Pablo Sokil, Marcelo Arlego y Federico dos Reis Copello. Las propuestas fueron evaluadas por un jurado integrado por Alejandro Salevsky, gerente Big Data Analytics, Big Data e Inteligencia de Negocios de Telefónica, Ezequiel Glinsky, CTO & Director de Nuevos Negocios de Microsoft Argentina; Stella Loiacono, Líder de Innovación de IBM Argentina; la periodista especializada en Tecnología Débora Slotnisky; y Matías Zabaljáuregui, Investigador enfocado en infraestructura cloud y ciencia de datos. Con respecto a esta iniciativa, Nelson Duboscq, cofundador y CEO de Digital House, expresó: “La Inteligencia Artificial está generando, junto con otras tecnologías, una revolución como la que en su momento supuso la aparición de la electricidad. En este sentido,  está convirtiéndose en algo cotidiano para las empresas y para la sociedad en general, por eso es tan importante alentar a que más personas se especialicen en esta disciplina, que es una de las más demandadas en todo el mundo tanto por las firmas privadas como por el sector público”. Por su parte, Agustina Catone, directora de Fundación Telefónica Movistar destacó que “Creemos que es clave impulsar la especialización en estas nuevas profesiones y brindar  oportunidades que mejoren las oportunidades de desarrollo de las personas en el nuevo mundo digital. Estamos inmersos en un cambio de era que presenta nuevos desafíos, la Inteligencia Artificial ya es parte de nuestra vida, transforma lo que hacemos y cómo lo hacemos ”
Acerca de Digital House: Digital House es una organización educativa que transforma la vida de las personas, desarrollando competencias digitales para que generen impacto en la sociedad. Con este objetivo ofrece capacitaciones cortas bajo una metodología innovadora basada en la práctica. Su propuesta académica world class se compone de numerosos cursos intensivos, así como también una serie de Programas Ejecutivos. Además, brinda capacitaciones in company en empresas de todas las industrias, diseñadas a medida en los cuales se prepara a los colaboradores para que trabajen con éxito en la era digital.  Para completar su oferta, cuenta con una Licenciatura en Negocios Digitales en conjunto con la UdeSA? ?y una unidad destinada a capacitar a alumnos de 10 a 18 años en colegios primarios y secundarios. Más información: www.digitalhouse.com
Acerca de Fundación Telefónica Movistar: Fundación Telefónica Movistar está presente en dieciséis países donde opera Telefónica y desde hace más de dos décadas contribuye a mejorar las oportunidades de desarrollo de las personas a través de proyectos educativos, sociales y culturales adaptados al mundo digital. Impulsa el programa de Empleabilidad “Conecta Empleo” con el fin de potenciar el perfil digital de las personas preparándolos para potenciar su futuro personal y laboral y a través de su programa Educativo, ofrece experiencias  para escuelas, docentes, jóvenes, adultos, familias y público general en formato presencial y/o virtual. Exposiciones, conferencias, conversatorios y talleres tecnológicos, son parte de la oferta permanente. Más información: www.fundaciontelefonica.com.ar

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Últimas tendencias globales en redes sociales

Si hay algo dinámico es el comportamiento de empresas y usuarios en redes sociales. Por este motivo, las personas que desean desarrollar sus habilidades de marketing digital deben seguir el pulso a lo que sucede en este campo. Al respecto, el quinto informe anual de Hootsuite sobre las últimas tendencias globales en redes sociales, que es un informe basado en una encuesta realizada a 11.189 especialistas en marketing durante el tercer trimestre de 2020, señala hallazgos que valen la pena tener en cuenta al momento de plantear una estrategia de marketing digital.  Por ejemplo, el 60% de las empresas planean aumentar su presupuesto de Instagram, y casi la mitad planea hacer lo mismo para Facebook, YouTube y LinkedIn. Por el contrario, a pesar de todo el bombo publicitario de TikTok, no ha aumentado su importancia en cuanto a inversión. Los especialistas en marketing siguen muy de cerca dónde se produce el crecimiento de usuarios. Instagram agregó la mayor cantidad de nuevos usuarios entre julio y septiembre de 2020, publicando cifras de crecimiento aún más importantes que Facebook. El alcance publicitario de Instagram creció un 7,1% en el último trimestre, más de tres veces por encima de Facebook con un 2,2%.  Algo interesante es que, para los expertos en marketing que no invierten en anuncios, Twitter y Pinterest son las formas más efectivas para publicitarse.   Para saber cómo usar de forma profesional las redes sociales, una buena idea es tomar un curso corto, a distancia y en base a la práctica de marketing digital, que te permitirá ponerte productivo de inmediato.  

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#Marketing
#UX

UX y SEO: una relación cada vez más estrecha

Siempre es importante que un website esté bien posicionado en Google ya que los usuarios no recorren demasiado el buscador al momento de hacer clic en un sitio web. Es por ello que los especialistas de marketing digital implementan numerosas estrategias de SEO para lograr un buen posicionamiento de la página web de la empresa para la cual trabajan. Por estos días Google anunció que próximamente contemplará las características que ofrece el website en términos de Experiencia de Usuario (UX) para definir el posicionamiento de una página web por lo que SEO y UX tendrán una relación más estrecha. En tal sentido, Google incluirá el Core Web Vitals, que evalúa la velocidad, la capacidad de respuesta y la estabilidad visual de una página web.  Por todo ello, las industrias deberán afinar cómo están llevando a cabo sus prácticas de Diseño UX. Siguiendo esta tendencia, se espera que aumente aún más la demanda de trabajo de los diseñadores UX puesto que Google está centrado en considerar la experiencia general del usuario de un sitio web, incluida la facilidad de uso de un diseño y la facilidad con la que permite a los visitantes alcanzar sus objetivos, por ejemplo, sin problemas y sin complicaciones.  Este avance implica que el SEO tal como lo conocemos cambiará para siempre, por lo que los profesionales que ya se dedican a esto deberían seguir de cerca este tema para actualizar sus conocimientos. 

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“Como diseñadora gráfica quería cambiar de trabajo y la mejor opción era especializarme en diseño UX"

¿Por qué siendo diseñadora gráfica has decidido estudiar Diseño UX? Decidí capacitarme en esta disciplina porque estaba trabajando como diseñadora gráfica pero quería cambiar de trabajo. Mientras estaba en la búsqueda laboral, me di cuenta que casi no había posiciones abiertas para los diseñadores gráficos, pero sí para los diseñadores UX, por lo que me di cuenta que tenía que actualizar mi perfil profesional enfocándolo a lo digital, de ahí que decidí estudiar Diseño UX.   ¿Y cómo continuó tu carrera laboral? Conseguí empleo como Diseñadora UX para un proyecto freelance, y también obtuve otro empleo de lo mismo para una empresa que está en el exterior. ¿Aplicas en tus trabajos lo aprendido en el curso? Sí, en el curso vimos muchísimas herramientas técnicas que incorporo en mi trabajo. También aprendimos mucho en un taller de asesoramiento profesional para superar entrevistas laborales y optimizar el CV, entre otros detalles, y también puse en práctica estos conocimientos para obtener mis trabajos. Incluso también aprendimos a trabajar en equipo, y eso también estuvo bueno. ¿Recomendarías estudiar en Digital House? Sí, porque el curso de Diseño UX es muy completo e intenso. No hay contenido de relleno y no se pierde el tiempo. Los profesores son genios. Todos son muy capaces y humanos. Incluso tienen disponibilidad fuera del horario de clases para despejar dudas. Algo fundamental es que a los contenidos del curso los actualizan semestre a semestre, y eso es muy bueno para los alumnos.